Bør en statsråd vite hva som står i de høringsnotatene vedkommende sender ut? De fleste vil antakelig svare ja på det. Men arbeidsminister Robert Eriksson kan likevel ikke ha lest det høringsnotatet han har sendt ut om endringer i arbeidsmiljøloven særlig godt. «Poenget med å myke opp reglene med midlertidige stillinger, er for å få flere inn i arbeidslivet; mange står i dag utenfor og med flere midlertidige stillinger vil flere komme inn», sier han til VG. På side ni i hans eget høringsnotat står det imidlertid: «I den forskningen som er gjennomført har en ikke kunnet finne en effekt av økt adgang til midlertidig ansettelse eller endret stillingsvern på sysselsettingen generelt.» Dette er basert på OECD Employment Outlook 2013, som gjengir en rekke internasjonale studier på effekten av midlertidige ansettelser, og som konkluderer med at dette ikke fører til at det blir flere sysselsatt totalt. Det som skjer er at flere blir midlertidig ansatt med den utrygghet det betyr, og at færre får faste stillinger.