Arbeidsliv

Avtaleendring kan ramme kvinner

Likestillingen kan bli satt tilbake om arbeidsgivere må betale mer for langtidsfravær, advarer Spekter-sjef Anne-Kari Bratten.

Pål Hellesnes
Urolig: Spekter-sjef Anne-Kari Bratten frykter at endring i sykelønna kan ramme likestillingen. Her er hun fotografert i 2016. Foto: Tom Henning BratlieUrolig: Spekter-sjef Anne-Kari Bratten frykter at endring i sykelønna kan ramme likestillingen. Her er hun fotografert i 2016. Foto: Tom Henning Bratlie

Denne måneden starter forhandlingene om avtalen om et inkluderende ­arbeidsliv (IA-avtalen). Sterke ­krefter jobber for å endre ­finansieringen av sykelønn, slik at arbeids­giverne får mer ansvar for langtidsfravær.

Du må være abonnent for å lese denne artikkelen

Bli abonnent

Innenriks

Grønland

Norge sier ja til å forsvare Grønland

Industri

De ansatte på verftet i Verdal mener regje­ringen burde stilt krav slik at havvind­pro­sjek­tene havnet på norske verft.

Kommuneøkonomi

Krav til bemanning kan bli tema når kommune­kom­mi­sjonen legger fram sine anbe­fa­linger. Fagfor­bun­det-leder Helene Skeibrok åpner for å gi kommunene mer fleksi­bi­litet.