* Allmenngjøring av tariffavtaler er en siste skanse for fagbevegelsen i kampen mot at innleide arbeidstakere fra andre land tilbys lavere lønn og dårligere arbeidsvilkår. Allmenngjøring av tariffbestemmelsene i verftsindustrien, som ble innført i 2008, har imidlertid skapt strid. NHO og flere norsk verft har gått til rettssak for å få vedtaket fra den statlige tariffnemnda omstøtt. Talende for hvordan norsk rettsvesen fungerer i dag, valgte Borgarting lagmannsrett å be om råd fra Efta-domstolen før de behandlet anken. Mandag kom uttalelsen, der det heter at det er konkurransevridende å gi innleide arbeidere kompensasjon for reise, kost og losji. Efta mener EUs utstasjoneringsdirektiv legger begrensninger på hva slags krav man kan stille ved innleie av arbeidskraft fra andre EØS-land. Hvis Borgarting lagmannsrett følger denne fortolkingen, betyr det at arbeidsgiverne i praksis gis rett til å underbetale de utenlandske arbeiderne, fordi disse ikke blir kompensert for reiseutgifter og kostnader til kost og losji.