NHOs lockout i flytekniker-konflikten viste at lockout fortsatt kan være et kraftig virkemiddel. Selv om NHO bedyret at formålet ikke var å fremtvinge tvungen lønnsnemnd, ble dette resultatet også denne gang.
Selv om lockout brukes sjeldnere enn streik, kan vi ikke undervurdere effekten det kan ha i arbeidslivstvister.