Våg å si fra!

I jobbene der man er mest sårbar som arbeidstaker, er det få som organiserer seg. Særlig gjelder det i serveringsbransjen, som jeg jobbet i i 14 måneder. Blant mine tidligere kolleger var det mange studenter og unge, og det virket som at mange ikke turte å snakke med sjefen om rettigheter i det hele tatt. Om du sa fra, kunne du skape dårlig stemning, og i verste fall få for få vakter.