En forpliktende køordning
Johan Martin Leikvoll (21. april) skriver at «Aldri har flere stått i kø for å få jobb. Hvis vi skal hjelpe dem, må det skje på arbeidsgivernes premisser». Leikvoll er direktør for Attføringsbedriftene i NHO. Han argumenterer for at NHOs ringer i vannet-strategi, som tar utgangspunkt i arbeidsgivers behov, er et bedre verktøy enn Navs arbeidspraksisordning. Denne har ifølge Leikvoll i mange tilfeller ført til nye nederlag for arbeidssøkeren og uvilje fra arbeidsgiveren.
Les hele Klassekampen på nett
Få nyhetene som setter dagsorden, analysene som betyr noe og stemmene som teller. Abonner i dag.
Bli abonnent