I 1978 vedtok Stortinget enstemmig å innføre full lønn under sykdom. Bakgrunnen var at en rekke yrkesgrupper allerede hadde framforhandlet seg full sykelønn med sine arbeidskjøpere. Men det var ikke noe samsvar mellom de som hadde disse ordningene og de som trengte dem mest. Det var særlig funksjonærgruppene som hadde 100 prosent sykelønn fra første dag, mens det blant arbeiderne var vanlig med tre karensdager. Denne urettferdigheten ville Stortinget rette opp.