Ikke et vondt ord om Kristin Skogen Lund, nyoppnevnt konsernsjef i Schibsted – i en alder av 52 år. Flott – hun er jo ei dame i sin beste alder, og sikkert velkvalifisert til å bekle en slik toppstilling. Mitt anliggende er at næringslivet verdsetter alder ulikt, og i tillegg slipper man å søke – man blir spurt. I næringslivet blir toppstillinger i en alder av 52 år nærmest sett på som «en dyd av nødvendighet». For andre mennesker i samme aldersgruppe som «søker» seg stillinger i det ordinære næringsliv, blir den samme alderen sett på som en hemsko, og havner som regel rett i søppelbøtta.