Du kan bla til neste sideBla med piltastene

• IT-ansatte i NSB må lære opp indiske arbeidstakere • Wipro: Jobbene blir i Norge

Indisk datatrøbbel i NSB

ItStian Nicolajsen og Maria Lavik11. november 2016

Tar over: Den indiske IT-giganten Wipro tar over deler av IT-driften til NSB, men hevder at de skal ansatte folk også i Norge. Her fra hovedkontoret i Bangalore. Foto: Namas Bhojani, 8Bloomberg/Getty Images

UT? Det er uro blant ansatte etter at indiske Wipro overtok NSBs IT-avdeling. Sist Wipro lovet å skape jobber i Norge, ble resultatet magert. I dag har Wipro to ansatte her til lands.

Det har vært en humpete ferd for NSB sine IT-ansatte etter at statsbedriften bestemte seg for å outsource denne delen av driften til det indiske konsernet Wipro.

• Spør økonomen

Supermodeller

Katinka Holtsmark og Universitetet i Oslo11. november 2016

NYLIG I NORGE: Dani Rodrik. Hans bok «Economic Rules» handler om økonomiske modeller. Foto: Tom Henning Bratlie

Forenkler økonomer for mye i sine modeller?

Nylig gjestet Harvard-professor Dani Rodrik Oslo. Den verdensledende forskeren innen politisk økonomi ga i fjor ut boka «Economics Rules: The Rights and Wrongs of the Dismal Science». Den gir gode perspektiver på økonomifaget, på bruk av matematikk og modeller og på når økonomifagets metoder kommer til kort. Dermed går den rett inn i debatten som går om økonomifagets tilstand.

Fornøyde med egne seniorer, men vil ikke ansette nye:

Sjefen klager ikke

ArbeidslivAstrid Hauge Rambøl (tekst) og Christopher Olssøn (foto)11. november 2016

I FULL JOBB: Anton Fredrik Fossum (68) og Kjell Norseth (66) er i full jobb, og planlegger å bli det i noen år til.

FORNØYD: Ledere er fornøyde med sine eldre arbeidstakere, men vegrer seg for å ansette seniorer. Det viser Seniorpolitisk barometer, som legges fram i dag.

– Jeg føler meg litt for frisk til å sette meg ned i gyngestolen ennå.